Filtrage (Bénévoles Canada)

"Le filtrage est un processus qui aide les gens à trouver des postes bénévoles, tout en améliorant la qualité et la sécurité des programmes et des services offerts dans les collectivités...

Les 10 étapes du filtrage : un processus continu

Les pratiques de filtrage s’amorcent dès que l'organisme crée un nouveau poste. Le filtrage aide à sélectionner les bénévoles qui conviennent le mieux à certains rôles particuliers et doit se poursuivre tout au long de l’engagement du bénévole envers l'organisme.

Les 10 étapes du filtrage constituent des lignes directrices claires relatives à l’élaboration de politiques de filtrage qui témoignent de l'engagement de l'organisme envers la sécurité et l’importance de ses rôles bénévoles.

1. Évaluation
2. Description de poste
3. Recrutement
4. Formulaire de demande d’emploi
5. Entrevue
6. Références
7. Vérification du casier judiciaire
8. Orientation et formation
9. Soutien et supervision
10. Suivi et commentaires."

Available in English: Screening